С 01.11.2024 по 29.11.2024 в Могилевской области проводится месячник безопасного труда на объектах жилищно-коммунального хозяйства Могилевской области | С 01.10.2024 по 31.10.2024 в Могилевской области проводится Месячник безопасного труда на строительных площадках области

Важно! Об изменении законодательства

Вы здесь

Кировский районный отдел Могилевского областного управления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты информирует об изменении порядка назначения пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам (далее - пособия) с 1 января 2024 года.

В соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 30 декабря 2022 № 945 «Об изменении постановлений Совета Министров Республики Беларусь», с 1 января 2024 года пособия работникам будут назначаться по основному месту работы с учетом заработка по месту работы на условиях внутреннего или внешнего совместительства. Размер среднедневного заработка будет рассчитываться из заработка за 18 календарных месяцев, предшествующих кварталу, в котором возникло право на пособие.

Для граждан, имеющих стаж работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь:

  - 10 лет и более -  пособие будет назначаться в размере 100 процентов среднедневного заработка с первого дня нетрудоспособности;

- менее 10 лет – в размере 80 процентов среднедневного заработка.

Льготным категориям граждан и женщинам, в связи с беременностью и родами пособия будут назначаться в размере 100% среднедневного заработка с первого дня нетрудоспособности.

  Размер среднедневного заработка будет определяться не нанимателем, а территориальным органом Фонда социальной защиты населения (далее – Фонд) на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного социального страхования. Порядок взаимодействия плательщика с органами Фонда осуществляется посредством обмена информацией через «Личный кабинет плательщика взносов», размещенный на корпоративном портале Фонда, в соответствии с Положением о порядке предоставления сведений и информации при назначении пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденным постановлением правления  Фонда от 18.08.2023 №10.

   По застрахованным лицам, у которых случай временной нетрудоспособности, беременности и родов наступил 01.01.2024 и позднее, и у которых в сведениях о приеме  и  увольнении по форме ПУ-2 не указан код работы по совместительству (основное, внутреннее, внешнее), форма ПУ-2 заполняется по состоянию на 01.07.2019.

В разделе 2 заполняется: подраздел 2.1 – все реквизиты; подраздел 2.2: в графе «Дата приема (перевода, назначения) по профессии, должности» – 01.07.2019; в графе «Дата приказа», «Номер приказа» – дата и номер приказа (распоряжения), на основании которого застрахованное лицо работает у работодателя в определенной должности служащего, профессии рабочего, в определенном структурном подразделении, по определенному коду работы по совместительству.

Рекомендуем провести работу по представлению формы ПУ-2 на работников вашей организации, с указанием кода основного места работы или совместительства.

Список работников организации, у которых в сведениях о приеме и увольнении по форме ПУ-2 не указана информация об основном месте работы, можно получить в районном отделе (секторе) Фонда по месту постановки на учет.

Обращаем внимание, что в «Личном кабинете плательщика взносов» на корпоративном портале Фонда в разделе «Справочно-информационные сервисы»  разработан электронный сервис «Список ЗЛ, по которым отсутствует дата увольнения». Данный сервис позволяет плательщику запросить и получить список работников, по которым имеются открытые периоды работы, с отображением представленных сведений по форме ПУ-2, в том числе о наличии кода основного места работы или совместительства.

По возникающим вопросам необходимо обращаться в территориальные органы Фонда по месту постановки на учет.

Начальник Кировского райотдела Могилевского облуправления  ФСЗН Галина Каренькова

 

Подписка на RSS - Важно! Об изменении законодательства